Inps: welfare aziendale e sostituzione dei premi di risultato con misure di welfare
Si segnala la pubblicazione della circolare Inps n. 49 del 31 maggio con la quale l’Istituto riprende il (complesso) quadro normativo che regola il welfare aziendale e i premi di risultato, sia in linea generale che, piu’ nello specifico, con riferimento agli aspetti previdenziali.
Detti interventi normativi si sviluppano sia nell’ambito di disposizioni specifiche e organiche, come nel caso delle leggi di finanza pubblica che hanno apportato modifiche all’articolo 51, comma 2, del D.P.R. 22 dicembre 1986, n. 917, c.d. Testo unico delle imposte sui redditi (di seguito, anche TUIR), sia in raccordo con provvedimenti che regolano istituti diversi e solo in parte riconducibili alla disciplina del welfare aziendale.
Fonte: Circ. Inps 31 maggio 2023, n. 49
Informazioni presenti nel n. 21 delle notizie flash in uscita il 01/06/2023
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